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19 de Março de 2020

4 carreiras que tiveram um boom nessa pandemia

Em época de quarentena essas carreiras são promissoras e terão crescimento

 

Seguindo as recomendações da OMS (Organização Mundial da Saúde), para evitar a proliferação do Covid-19, muitas pessoas estão adquirindo a rotina de isolamento social, e/ou quarentena. Diante desta situação há a necessidade de pessoas que consigam prestar serviços específicos, como os profissionais de saúde, logística e desenvolvimento de plataformas de tecnologia.

 

Grandes empresas, seguindo o exemplo da Amazon que anunciou a contratação de 100 mil novos funcionários para atender as demandas de vendas online, estão começando a ver nesses setores uma saída diante a crise que o novo vírus provocou.

 

A pandemia mostrou para as empresas, funcionários e para quem está procurando um emprego demandas diferentes do usual. Aumentou, por exemplo, a necessidade de profissionais qualificados nas farmácias, por formas mais inteligentes de entrega de produtos e também por apps funcionais que nos ajude a passar com mais tranquilidade nessa fase”, afirma a especialista em carreiras e Superintendente do CEBRAC, Luciana Fontes. Segundo ela, a rede de ensino já preparou alguns materiais formativos complementares para serem divulgados de forma online neste período de isolamento, dessa forma os estudantes podem começar ou continuar os seus estudos nessas áreas de trabalho com maior demanda.

 

Com objetivo de desenvolver o potencial das pessoas e formar o profissional para atuar no mercado de trabalho nós estamos disponibilizando os cursos do CEBRAC no formato de conteúdos formativos na extensão de vídeo. Conteúdos e materiais de diversos cursos do portfólio do CEBRAC. Assim, as pessoas podem aproveitar o tempo que estão em casas, se desenvolver, e angariar um trabalho", explica Luciana Fontes, Superintendente da rede educacional.

 

Veja as 4 carreiras que já estão demandando na pandemia:

 

1) Cuidador

 

Pessoas com mais de 60 anos de idade estão no grupo de risco e encontrar profissionais capazes de zelar por eles, com profissionalismo, está cada vez mais escasso. Segundo o IBGE (Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística) o número de idosos representa 14,03% da população brasileira, o equivalente a 29,3 milhões de pessoas. Ao chegar na terceira idade e/ou melhor idade, além das doenças que são mais suscetíveis aos vírus ligados a gripes e ao próprio Covid-19, há alguns casos, também, de locomoção reduzida. As quedas são comuns e podem agravar o estado de saúde dessa faixa etária. Ser um cuidador requer atenção especial e paciência, conhecimentos técnicos e agilidade. Para garantir um atendimento profissional e humanizado.

 

Segundo a Catho, um cuidador ganha a partir de R$1.198,00 podendo variar de acordo com o período trabalhado.

 

É fato, como a demanda está aumentando, o salário tende a aumentar, se tornando, dessa forma, uma carreira promissora.

 

2) Atendente de Farmácia

 

Independente da pandemia, o Brasil é o país que tem o maior número de farmácias do mundo. Esse dado é de um estudo chamado - Um Panorama do Varejo de Farmácias e Drogarias no Brasil, realizado pelo economista Wiliam Saab, do Banco Nacional de Desenvolvimento Econômico e Social (BNDES). São mais de 50 mil estabelecimentos.

 

Com a pandemia, as farmácias estão ainda mais cheias e cresce a necessidade de ter um profissional que esteja atento as principais novidades e recomendações. É uma área em constante crescimento, já que o setor da saúde é o menos prejudicado em crises e o salário médio é de R$ 1.495,00 para um atendente, segundo o site vagas.com. Esse salário tende a aumentar com a experiência e cursos desse profissional.

 

Realizar um curso é o grande diferencial do setor para conseguir um emprego ou mudar de carreira. Entender de anatomia e fisiologia, fórmulas farmacêuticas, primeiros socorros e formas de vendas são as chaves de sucesso para um bom profissional. Todas essas técnicas são ensinadas no curso de Atendente de Farmácia do CEBRAC.

 

3) Logística

 

As empresas estão apostando no e-commerce para alavancar as vendas em tempos de crises. A Amazon apostou na contratação de 100 mil novos funcionários nos Estados Unidos para fortalecer a logística e cumprir os prazos das vendas que fizeram nestes últimos dias de isolamento completo.

 

No Brasil redes supermercadistas estão reforçando seus times para manter o abastecimento de suas unidades, agregando novos turnos para reposição de produtos.

 

A logística, consiste no gerenciamento de produção onde é necessário prever, controlar e otimizar o uso dos recursos, para melhorar os resultados da produção de uma empresa. Esse setor custa cerca de 10% do produto final que o consumidor paga. Um bom funcionamento da logística garante os lucros para a empresa e a satisfação do cliente.

 

Os salários, variam de acordo com a ascensão profissional. Segundo o Guia de Carreiras um assistente de logística tem o piso mínimo de R$1.697,00 podendo chegar a R$ 5.000,00 como analista sênior.

 

4) Criador de APP’s (Aplicativos)

 

De acordo com uma pesquisa feita pela Kantar Worldpanel, especialista comportamental em consumo, 9 em cada 10 brasileiros possuem celular, desses 90% tem Android e 5,8% IOS.

 

O governo e algumas instituições, a exemplo da China, estão lançando aplicativos para monitorar e informar sobre o Covid-19. Além da área da saúde, empresas que não tinham aplicativos para a venda dos produtos, estão buscando com mais urgência, profissionais que possam desenvolvê-los.

 

Além da programação, um criador de aplicativos deve ter domínio sobre as estratégias de vendas no e-commerce e conectar aplicativos como o Facebook, WhatsApp e aplicação das técnicas do Google Maps. Para desenvolver um aplicativo de pequeno porte é necessário de 150 a 500 horas dependendo do projeto, o salário pode variar de R$ 2.000,00 a R$ 9.000,00 (De acordo com a Glassdoor).

 

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João Gabriel Rodrigues | Cebrac Franchising

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